成都各县区公务员收入排行,年终奖省直比基层少六万,这就是真实-成都年终奖一般多少

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不喂鸡汤,只捞干货,这里是凌霄傲笑。昨天接到一个咨询,坐标四川成都的小哥哥,询问成都各县区的公务员收入情况,想做一个参考。这个措辞小编很是喜欢,参考找我那是没问题的,下面就来看看吧,直接公布结果。

第一档,天府,高新,双流

第二档,五城区+温江、新都、龙泉、市直

第三档,郫县、青白江、彭州、金堂、新津

第四档,都江堰、崇州、邛崃、大邑

第五档,简阳、浦江、省直

以上的五个档位基本就说明了成都各县区的公务员收入排名,天府,高新,双流,这就不谈了,绝对的王者,但是考试的竞争程度也是惨烈。其他的地区也是按照经济发展等原因依次排列,然后省直,不出意外的收入排在第五档位,这也是正常现象了,毕竟省直的优势是晋升通道而不是收入。下面来简单聊聊两个素材吧,一位是省直机关派出机构工作7年的四级主任科员(副科待遇),一位是成都普通的基层科员。

先说省直这位吧,每个月加上车补等等补贴一共实际到手4800元,这个收入水平是和当地的一些公务员收入差不多的,但是差异是在年终奖上啊,省直部门年终奖一般在三万以内,而其他区的基层公务员年终奖都是在五万以上,如果是在天府高新双流这样的收入第一档位的区,公务员年终奖就能接近十万,光年终奖省直就会比部分区少六万左右。这位省直的四级主任科员的全年收入大约在十万上下。

再来说说基层公务员的收入,车补500,工资3000左右,加上电话补助出差补助一些津贴补贴,外加乡镇公务员还有500到1000多不等的下乡补助。每个月收入大约在4500左右。公积金单边一般都在1000上下,如果在第一档位三区的话公积金单边会再加500甚至更多。加上刚刚说到的年终奖,其实也就是目标奖。好的地方年收入是小二十万的水平,差一点的也是十一二万的水平。相对于第一档位各区的公务员年收入,同级别省直公务员年收入有的甚至能少十万元。

以上就是这篇文章的全部内容了,再次声明,小编的全部文章都是提供参考意见,因为不能以点概面,小编做不到每个地区每位公务员的收入都考察到,所以只是根据大体平均水平给出建议。

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